Über das Unternehmen
thyssenkrupp ist ein international aufgestelltes Industrie- und Technologieunternehmen mit mehr als 100.000 Mitarbeitern in 48 Ländern. Wir entwickeln qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen sowie intelligente industrielle Prozesse. Im Einklang mit unserer Vision wollen wir ein „Engineering. Tomorrow. Together.“ Unternehmen werden, das die Zukunft durch innovative Lösungen nachhaltig gestaltet.
Stellenbeschreibung
Als Management Support Officer mit Fokus auf Digitale Prozesse unterstützen Sie unser Führungsteam maßgeblich bei der Gestaltung und Optimierung unserer digitalen Geschäftsabläufe. Sie sind eine zentrale Schnittstelle zwischen Management und operativen Teams, identifizieren Potenziale für Prozessverbesserungen und treiben deren Implementierung aktiv voran. Ihre Rolle ist entscheidend für die Effizienz und Zukunftsfähigkeit unserer digitalen Strategie am Standort Iserlohn.
Hauptverantwortlichkeiten
- Analyse bestehender digitaler Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen.
- Unterstützung des Managements bei der Konzeption, Planung und Implementierung digitaler Transformationsprojekte.
- Koordination und Kommunikation zwischen verschiedenen Fachabteilungen und externen Dienstleistern.
- Erstellung von Berichten, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für das Management.
- Monitoring und Reporting des Projektfortschritts sowie der KPIs digitaler Initiativen.
- Organisation und Moderation von Workshops und Meetings zur digitalen Prozessoptimierung.
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Best Practices im Bereich digitale Prozesse.
Erforderliche Fähigkeiten
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (BWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Bereich).
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, Prozessmanagement oder in einer vergleichbaren Support-Funktion, idealerweise mit Fokus auf digitale Themen.
- Sehr gute Kenntnisse in digitalen Tools und Systemen (z.B. ERP-Systeme, CRM, Projektmanagement-Software).
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
- Hohe Kommunikations- und Präsentationskompetenz in Deutsch und Englisch.
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Bevorzugte Qualifikationen
- Erfahrung in der Moderation von Workshops und der Begleitung von Change-Management-Prozessen.
- Zertifizierungen im Bereich Projektmanagement (z.B. PMP, Prince2) oder Prozessmanagement (z.B. Lean Six Sigma).
- Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum, Kanban).
- Erste Erfahrungen mit RPA (Robotic Process Automation) oder KI-Anwendungen.
Vorteile & Zusatzleistungen
- Attraktives Gehaltspaket und betriebliche Altersvorsorge.
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (im Rahmen der On-site Rolle).
- Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gesundheits- und Sportangebote.
- Mitarbeitervergünstigungen und Firmenevents.
- Ein dynamisches und innovationsgetriebenes Arbeitsumfeld.
So bewerben Sie sich
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:
- Einen aktuellen Lebenslauf
- Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst
Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.
⚠️ Wichtiger Hinweis
Willkommen bei Westford Trust. Wir veröffentlichen Stellenangebote, die aus öffentlichen Quellen und Jobportalen zusammengetragen werden. Wir erheben keine Gebühren für den Zugriff auf oder die Nutzung unserer Webseite; alle Informationen werden kostenlos zur Verfügung gestellt.
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