Über das Unternehmen
Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) ist ein Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege und seit über 100 Jahren für Menschen da. In unseren Kindertagesstätten in Wilhelmshaven fördern wir die Entwicklung von Kindern in einer liebevollen und sicheren Umgebung und bieten vielfältige pädagogische Angebote. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kleinsten!
Stellenbeschreibung
Sie suchen einen Job mit Sinn und möchten mit Kindern arbeiten, haben aber keinen Abschluss als Kinderpfleger*in? Kein Problem! Bei der AWO Wilhelmshaven bieten wir Ihnen die Chance, als Quereinsteiger*in bei uns zu starten. Wir bilden Sie direkt am Arbeitsplatz aus und unterstützen Sie dabei, sich alle nötigen Kenntnisse und Fähigkeiten anzueignen. Werden Sie Teil unseres Teams und begleiten Sie Kinder auf ihrem spannenden Weg ins Leben.
Hauptverantwortlichkeiten
- Unterstützung der Fachkräfte bei der Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 0-6 Jahren.
- Mithilfe bei der Gestaltung eines anregenden und sicheren Spiel- und Lernumfelds.
- Begleitung der Kinder bei Mahlzeiten, Ruhephasen und Hygienemaßnahmen.
- Aktive Teilnahme an Spiel- und Bildungsangeboten.
- Unterstützung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten im Gruppenalltag.
- Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung in Absprache mit den Fachkräften.
- Pflege eines vertrauensvollen Kontakts zu Eltern und Erziehungsberechtigten.
Erforderliche Fähigkeiten
- Große Freude und Begeisterung an der Arbeit mit Kindern.
- Hohes Maß an Empathie, Geduld und Einfühlungsvermögen.
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.
- Lernbereitschaft und Offenheit für neue pädagogische Ansätze.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2-Niveau).
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.
Bevorzugte Qualifikationen
- Erste Erfahrungen in der Betreuung von Kindern (z.B. durch Praktika, Babysitting, Ehrenamt).
- Kenntnisse in Erster Hilfe am Kind (können auch bei uns erworben werden).
- Kreativität und musikalische oder gestalterische Fähigkeiten.
Vorteile & Zusatzleistungen
- Eine fundierte Einarbeitung und umfassende Begleitung durch erfahrene Fachkräfte.
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Qualifizierung.
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem renommierten Wohlfahrtsverband.
- Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
- Attraktive Vergütung nach AWO-Tarif inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Regelmäßige Teamsitzungen und Supervision.
- Zuschuss zum Jobticket oder Deutschlandticket.
So bewerben Sie sich
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:
- Einen aktuellen Lebenslauf
- Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst
Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.
⚠️ Wichtiger Hinweis
Willkommen bei Westford Trust. Wir veröffentlichen Stellenangebote, die aus öffentlichen Quellen und Jobportalen zusammengetragen werden. Wir erheben keine Gebühren für den Zugriff auf oder die Nutzung unserer Webseite; alle Informationen werden kostenlos zur Verfügung gestellt.
Westford Trust bietet keine Stellen direkt an, verwaltet diese nicht und ist nicht direkt am Einstellungsprozess für die auf https://deu.westfordtrust.com veröffentlichten Vakanzen beteiligt.
Wenn Sie ein betrügerisches Angebot vermuten oder Fragen haben, kontaktieren Sie uns bitte über techturna@gmail.com.