Lohnbuchhalter / Payroll Specialist – Personalabteilung

🏢 Robert Bosch GmbH📍 Bamberg, Bayern, Germany💼 Vollzeit💻 Vor Ort🏭 Industrie und Technologie💰 45000-60000 pro Jahr

Über das Unternehmen

Die Robert Bosch GmbH ist ein weltweit führendes Technologie- und Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 429.000 Mitarbeitern weltweit erwirtschaftete Bosch im Geschäftsjahr 2023 einen Umsatz von 91,6 Milliarden Euro. Unsere Tätigkeitsbereiche gliedern sich in vier Sektoren: Mobility, Industrial Technology, Consumer Goods sowie Energy and Building Technology. Als Erfinder der Elektromobilität und Wegbereiter für vernetzte Lösungen gestalten wir die Zukunft der Technologie und Mobilität mit zukunftsweisenden Produkten und Dienstleistungen. Wir bei Bosch legen Wert auf Innovation, Qualität und die Entwicklung unserer Mitarbeiter.

Stellenbeschreibung

Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Lohnbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d) für unsere Personalabteilung am Standort Bamberg. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die präzise und termingerechte Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis. Sie stellen die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen und tarifvertraglichen Bestimmungen sicher und fungieren als kompetenter Ansprechpartner in allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie aktiv zum reibungslosen Ablauf unserer Personalprozesse bei.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beachtung der aktuellen steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Vorschriften
  • Erfassung und Pflege von Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanten Daten
  • Ansprechpartner für Mitarbeiter, Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und Behörden in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
  • Erstellung von Bescheinigungen und Auswertungen (z.B. für Arbeitsagentur, Sozialversicherungsträger)
  • Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Änderungen im Beschäftigungsverhältnis
  • Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten im Bereich Entgeltabrechnung
  • Unterstützung bei der Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen im Bereich Payroll

Erforderliche Fähigkeiten

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung (z.B. Fachassistent Lohn und Gehalt) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einem größeren Unternehmen
  • Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
  • Sicherer Umgang mit gängiger Abrechnungssoftware (z.B. SAP HCM) und MS Office (insbesondere Excel)
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Genauigkeit
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung

Bevorzugte Qualifikationen

  • Erfahrung im Umgang mit komplexen Tarifverträgen oder Betriebsvereinbarungen
  • Kenntnisse in Zeitwirtschaftssystemen
  • Englischkenntnisse sind von Vorteil

Vorteile & Zusatzleistungen

  • Attraktives Gehaltspaket und umfangreiche Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Umfassende Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheits- und Sportangebote
  • Mitarbeiterrabatte und attraktive Mitarbeiterangebote
  • Ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen

So bewerben Sie sich

Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:

  • Einen aktuellen Lebenslauf
  • Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst

Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.

⚠️ Wichtiger Hinweis

Willkommen bei Westford Trust. Wir veröffentlichen Stellenangebote, die aus öffentlichen Quellen und Jobportalen zusammengetragen werden. Wir erheben keine Gebühren für den Zugriff auf oder die Nutzung unserer Webseite; alle Informationen werden kostenlos zur Verfügung gestellt.

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