Pressesprecher – Unternehmenskommunikation

Über das Unternehmen

SPAR ist ein führendes Handelsunternehmen in Österreich und Mitteleuropa, das für Nahversorgung, Frische, Qualität und eine verantwortungsvolle Unternehmenskultur steht. Mit über 90.000 Mitarbeitern in Österreich tragen wir maßgeblich zur regionalen Wertschöpfung bei und engagieren uns für nachhaltige Entwicklung und soziale Verantwortung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft des Handels aktiv mit.

Stellenbeschreibung

Als Pressesprecher für Unternehmenskommunikation sind Sie eine Schlüsselperson in unserem Team und das Gesicht von SPAR gegenüber der Öffentlichkeit und den Medien. Sie gestalten und vertreten die öffentliche Wahrnehmung unseres Unternehmens, managen Medienbeziehungen proaktiv und agieren als erste Ansprechperson bei Presseanfragen und in Krisensituationen. Ihre Expertise ist entscheidend, um unsere Botschaften klar, präzise und konsistent zu kommunizieren und unser Markenimage nachhaltig zu stärken. Diese Position erfordert ein hohes Maß an strategischem Denken, exzellente Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, auch unter Druck souverän zu agieren.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Strategische Planung und Umsetzung von PR-Maßnahmen und Kommunikationsstrategien zur Unterstützung der Unternehmensziele.
  • Verfassen von hochwertigen Pressemitteilungen, Statements, Hintergrundpapieren und Reden für diverse Plattformen und Zielgruppen.
  • Aktive Medienarbeit und die Pflege exzellenter Kontakte zu Journalisten, Redakteuren und Medienvertretern auf nationaler und regionaler Ebene.
  • Organisation und Durchführung von Pressekonferenzen, Interviews und Mediengesprächen sowie die professionelle Betreuung dieser Events.
  • Effektive Krisenkommunikation und proaktives Issues Management zur Sicherung und zum Schutz des Unternehmensrufs.
  • Vorbereitung und Begleitung von Vorstandsmitgliedern bei ihren Medienauftritten und öffentlichen Terminen.
  • Kontinuierliches Monitoring und detaillierte Analyse der Medienberichterstattung, um Trends zu erkennen und Kommunikationsstrategien anzupassen.

Erforderliche Fähigkeiten

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Journalismus, Public Relations oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Mindestens 5 Jahre fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem großen Unternehmen, einem Handelskonzern oder einer führenden PR-Agentur.
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Textkompetenz in Deutsch auf Muttersprachniveau sind für diese Position unerlässlich.
  • Fundierte Kenntnisse der österreichischen Medienlandschaft sowie ein bestehendes Netzwerk zu relevanten Medienvertretern.
  • Sicheres Auftreten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, überzeugend aufzutreten.
  • Hohe Belastbarkeit, Gelassenheit und ein kühler Kopf in Stress- und Krisensituationen.

Bevorzugte Qualifikationen

  • Erfahrung im Lebensmittelhandel oder im Konsumgüterbereich.
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Praktische Erfahrung im Umgang mit Social Media und digitalen Kommunikationskanälen sowie Content-Management-Systemen.

Vorteile & Zusatzleistungen

  • Ein attraktives Gehaltspaket, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht, sowie umfangreiche Sozialleistungen.
  • Ein dynamisches, herausforderndes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem der größten und erfolgreichsten Handelsunternehmen Österreichs.
  • Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, Weiterbildung und internen Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte und weitere Vergünstigungen im gesamten SPAR-Konzern.
  • Möglichkeiten für flexible Arbeitszeiten und Home-Office (im Rahmen der Unternehmensrichtlinien), um eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen.
  • Umfassende betriebliche Gesundheitsförderung und Mitarbeiter-Events.

So bewerben Sie sich

Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:

  • Einen aktuellen Lebenslauf
  • Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst

Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.

⚠️ Wichtiger Hinweis

Willkommen bei Westford Trust. Wir veröffentlichen Stellenangebote, die aus öffentlichen Quellen und Jobportalen zusammengetragen werden. Wir erheben keine Gebühren für den Zugriff auf oder die Nutzung unserer Webseite; alle Informationen werden kostenlos zur Verfügung gestellt.

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