Kulturamtsleiter – Kommune

Über das Unternehmen

Die Stadtverwaltung Freiburg im Breisgau ist ein moderner Arbeitgeber, der sich aktiv für das Wohl der Bürgerinnen und Bürger sowie die kulturelle Vielfalt der Stadt einsetzt. Mit einem starken Engagement für Nachhaltigkeit und bürgerschaftliche Teilhabe gestalten wir die Zukunft Freiburgs und pflegen eine lebendige Kulturlandschaft. Unser Team besteht aus engagierten Fachkräften, die gemeinsam an einer hohen Lebensqualität für alle arbeiten.

Stellenbeschreibung

Wir suchen eine engagierte und visionäre Führungspersönlichkeit für die Position des Kulturamtsleiters (m/w/d), um die Kulturlandschaft von Freiburg im Breisgau aktiv zu gestalten und weiterzuentwickeln. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die strategische Planung, Koordination und Umsetzung kulturpolitischer Ziele und Programme der Stadt. Sie fördern die Zusammenarbeit zwischen kulturellen Institutionen, Künstlerinnen und Künstlern sowie der Bürgerschaft und tragen maßgeblich zur Attraktivität Freiburgs als Kulturstadt bei.

Hauptverantwortlichkeiten

• Strategische Entwicklung und Steuerung der Kulturpolitik der Stadt Freiburg im Breisgau.
• Fachliche und personelle Führung des Kulturamtes.
• Budgetplanung und -verwaltung für den Kulturbereich.
• Förderung und Vernetzung kultureller Institutionen, Vereine und freier Kulturschaffender.
• Konzeption und Umsetzung von Kulturprogrammen, Veranstaltungen und Projekten.
• Beratung der politischen Gremien in kulturrelevanten Fragestellungen.
• Repräsentation der Stadt in kulturellen Netzwerken auf lokaler, nationaler und internationaler Ebene.
• Entwicklung innovativer Ansätze zur Kulturförderung und -vermittlung.

Erforderliche Fähigkeiten

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im Bereich Kulturmanagement, Kulturwissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mehrjährige Führungserfahrung im Kulturmanagement oder in einer ähnlichen Position im öffentlichen Sektor.
• Umfassende Kenntnisse der deutschen und internationalen Kulturlandschaft.
• Ausgeprägte strategische und konzeptionelle Fähigkeiten.
• Hohe Kommunikations-, Verhandlungs- und Konfliktlösungskompetenz.
• Sicherer Umgang mit Haushalts- und Verwaltungsrecht.
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Bevorzugte Qualifikationen

• Promotion im relevanten Fachgebiet.
• Erfahrung in der Digitalisierung von Kulturangeboten und -prozessen.
• Netzwerk in der Freiburger Kultur- und Verwaltungsszene.
• Zusätzliche Sprachkenntnisse (insbesondere Französisch oder Englisch).

Vorteile & Zusatzleistungen

• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer lebendigen und zukunftsorientierten Stadt.
• Attraktives Gehalt nach TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) und Zusatzversorgung.
• Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Flexible Arbeitszeiten und Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement.
• Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr.
• Ein engagiertes und kollegiales Team.

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