Über das Unternehmen
Die Deutsche Telekom AG ist eines der weltweit führenden integrierten Telekommunikationsunternehmen. Mit Millionen von Kunden und einer ständig wachsenden digitalen Präsenz engagieren wir uns für Innovation, Kundenzufriedenheit und die Sicherheit unserer Plattformen. Wir legen großen Wert auf eine offene und inklusive Unternehmenskultur und bieten unseren Mitarbeitern vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Stellenbeschreibung
Wir suchen eine engagierte und detailorientierte Person für das Daten-Screening zur Erkennung von Fake-Accounts. In dieser zu 100% remote ausführbaren Position sind Sie dafür verantwortlich, unsere Online-Plattformen sicher zu halten, indem Sie verdächtige Aktivitäten identifizieren und analysieren. Sie spielen eine entscheidende Rolle beim Schutz unserer Kunden und der Integrität unserer Dienste.
Hauptverantwortlichkeiten
- Durchführung von Datenanalysen und Screening zur Identifizierung potenzieller Fake-Accounts.
- Untersuchung verdächtiger Muster und Verhaltensweisen auf unseren Plattformen.
- Dokumentation der Ergebnisse und Berichterstattung über identifizierte Risiken.
- Zusammenarbeit mit den Teams für Betrugsbekämpfung und Sicherheit zur Verbesserung der Erkennungsmethoden.
- Einhaltung der Unternehmensrichtlinien und Datenschutzbestimmungen.
- Kontinuierliche Weiterbildung über neue Bedrohungen und Erkennungstechnologien.
Erforderliche Fähigkeiten
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Liebe zum Detail.
- Fähigkeit, Muster und Anomalien in großen Datensätzen zu erkennen.
- Verantwortungsbewusstsein und Integrität.
- Grundkenntnisse im Umgang mit Datenbanken oder Datenanalysetools (z.B. Excel).
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sichere Englischkenntnisse (für interne Tools/Dokumentation).
Bevorzugte Qualifikationen
- Erste Erfahrungen im Bereich Online-Sicherheit, Betrugserkennung oder Content Moderation.
- Vertrautheit mit Social Media Plattformen und deren Nutzungsbedingungen.
- Grundverständnis von IT-Sicherheitsprotokollen.
- Erfahrung mit Ticketing-Systemen oder CRM-Software.
Vorteile & Zusatzleistungen
- Attraktives Gehalt und Leistungsprämien.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, 100% remote zu arbeiten.
- Umfangreiche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Eine kollegiale und unterstützende Arbeitsatmosphäre.
- Zugang zu modernen Tools und Technologien.
- Mitarbeitervergünstigungen im Telekommunikationsbereich.
- Betriebliche Altersvorsorge.
So bewerben Sie sich
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:
- Einen aktuellen Lebenslauf
- Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst
Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.
⚠️ Wichtiger Hinweis
Willkommen bei Westford Trust. Wir veröffentlichen Stellenangebote, die aus öffentlichen Quellen und Jobportalen zusammengetragen werden. Wir erheben keine Gebühren für den Zugriff auf oder die Nutzung unserer Webseite; alle Informationen werden kostenlos zur Verfügung gestellt.
Westford Trust bietet keine Stellen direkt an, verwaltet diese nicht und ist nicht direkt am Einstellungsprozess für die auf https://deu.westfordtrust.com veröffentlichten Vakanzen beteiligt.
Wenn Sie ein betrügerisches Angebot vermuten oder Fragen haben, kontaktieren Sie uns bitte über techturna@gmail.com.